【关键词】
安全生产培训 违规收费 限期整改 退还费用
【基本案情】
2025年7月，有企业向浙江某市某区政府行政执法协调监督局反映，该区应急管理局在2025年4-6月期间，要求企业参加培训机构举办的安全生产培训并支付费用，增加企业负担。对企业反映的情况，区政府行政执法协调监督局依法开展监督。
【监督处理】
区政府行政执法协调监督局经调查核实，按照浙江省应急管理领域有关规定，为提升安全生产技能开展的经营单位从业人员培训，以及相关资质资格持证等培训，除经营单位自主安排的培训外，均由属地应急管理部门结合本地实际组织，并以专项资金支付相应费用。该区应急管理局在组织开展全区安全生产相关培训过程中，由于专项资金支持不足，转由培训机构收取培训费用，违反了开展员工安全培训严禁向企业、个人收费或转嫁培训费用等相关规定。据此，区政府行政执法协调监督局制发监督意见书，要求区应急管理局限期整改。区应急管理局按照监督意见，通知相关培训机构停止对员工安全培训收费，并组织退还已收取费用，同时申请财政专项资金支付相关培训费用。
【典型意义】
制止和纠正涉企“乱收费”问题，维护企业合法权益，是涉企行政执法专项行动的重点内容。本案中，区应急管理局因专项资金支持不足，违反相关规定向企业转嫁成本，偏离安全生产培训的公益属性，加重企业非经营性负担，损害了行政执法公信力。区政府行政执法协调监督局接到企业反映后迅速核查，督促区应急管理局限期整改，推动培训机构停止收费并退还已收款项，及时为企业挽回经济损失。充分彰显了行政执法监督在及时发现、纠正行政执法部门违法违规行为，督促行政执法部门依法履职，保障企业合法权益，助力优化法治化营商环境等方面的重要作用。
